Desde el comienzo del proyecto CosTUmE, los socios han estado trabajando juntos para crear una red que promueva el trabajo eficiente en las áreas temáticas identificadas en el proyecto. El ecosistema establecido de stakeholders identificados (empresas y proveedores de FP) fueron llamados a interactuar involucrándose así en el desarrollo de una estrategia para actualizar el Perfil y Calificación, así como la Capacitación ofrecida para los Técnicos de Ropa.

Esto formó parte del WP3 (work package), en un formato de “sesiones networking” que se han ido realizando en Portugal (por CITEVE), en España (por AITEX) y en Rumania (por INCDTP), tres en cada país participante. Un total de 5 representantes de las autoridades nacionales, 34 representantes de las empresas textiles y de confección y 51 expertos en FP trabajaron juntos en grupos con el fin de analizar los resultados del WP2 (necesidades de calificación de mapeo y buenas prácticas de WBL para el textil y el sector de la confección) e incorporando su experiencia a la visión del proyecto.

A partir de estas sesiones se proporcionaron aportes de incalculable valor para la formulación del nuevo Perfil y Calificación de acuerdo con EQF, teniendo en cuenta las recomendaciones ECVET existentes. En cada país se ha desarrollado el perfil de técnico de indumentaria siguiendo un esquema estructurado.

En general, el perfil integra contenidos transversales relacionados con habilidades complementarias, contenidos técnicos y estancias en empresas.